Schluss mit monatelangen Rekrutierungsprozessen. Geprüfte Engineers mit 5+ Jahren Erfahrung, in deinen Workflow integriert — Schweizer Vertrag, eine Monatsrechnung, gleiche Zeitzone.
Das Team hinter deinem Team. Senior-Engineers in Spanien, Schweizer Vertragspartner in Luzern. Lerne das Team kennen →
Schweizer Rekrutierung dauert 4–6 Monate, kostet ein Vermögen und endet oft mit dem falschen Match. Wir bieten wachsenden Schweizer Unternehmen eine dritte Option — Nearshoring nach Spanien: Senior-Engineers, in wenigen Wochen direkt in dein Team integriert — und gekommen, um zu bleiben.
Kein Aufblähen. Keine leeren Versprechen. Drei klare Angebote, die auf die echten Herausforderungen wachsender Schweizer Unternehmen zugeschnitten sind.
Senior-Engineers direkt in dein Team integriert. Du genehmigst jeden Einstellungsentscheid, sie arbeiten in deinen Tools und Standups. Team einsatzbereit in 2–4 Wochen.
Mehr erfahren →Wir gestalten, entwickeln und liefern Web- und Mobile-Produkte. Neuprojekt oder bestehendes System — agile Sprints, saubere Übergabe, dein Code und dein IP ab Tag eins.
Mehr erfahren →Erfahrene, KI-native Engineers, die generative KI in Produktion bringen — in dein Team eingebettet oder schlüsselfertig. Mola haben wir selbst gebaut.
Mehr erfahren →apeirum war ein wichtiger Teil unseres Getting-Started-maxon-Barcelona-Puzzles. Herzlichen Dank für die tatkräftige Unterstützung – meist on short notice!
Spaniens Engineering-Ökosystem ist schnell erwachsen geworden (Microsofts 2,1-Milliarden-Dollar-Investition in KI und Cloud ist ein Signal), und wir bauen seit 2020 damit. Darum haben wir Spanien den üblichen Nearshore-Destinationen vorgezogen. Sieh den ehrlichen Vergleich: Spanien vs. Osteuropa →
apeirum GmbH ist dein Vertragspartner — eine Monatsrechnung, Schweizer Recht, keine ausländischen Gesellschaften.
Vollständig in der EU — sauberes DSGVO, Datenresidenz und IP. Kein Kriegsgebiet- oder Nicht-EU-Vertragsrisiko zu managen.
Spaniens Lebensqualität hält Senior-Engineers im Sattel — weniger Fluktuation als bei Hochvolumen-Shops in Osteuropa, dein Team behält sein Wissen.
Über 30.000 Engineering-Absolventen pro Jahr — und wir wissen, wer die Besten sind.
Was CTOs und Gründer normalerweise vor dem ersten Call fragen.
Kein Verkaufsgespräch. Keine Verpflichtung. Nur ein direktes Gespräch über deine Situation — und ob apeirum helfen kann. Die meisten wissen es innerhalb von 20 Minuten.
Bevor du mit einem Nearshore-Partner unterschreibst, prüfe diese fünf Bereiche genau. Die meisten Verträge halten nicht stand.
Schweizer IT-Gehälter gehören zu den höchsten in Europa. Eine praktische Aufschlüsselung, was Nearshoring nach Spanien wirklich kostet — und was es spart.
Schweizer Rekrutierung ist teuer und langsam. Nearshore Staffing ist, wie wachsende Unternehmen dieses Problem lösen — ohne Qualität oder Kontrolle einzubüssen.